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2026年成都市金牛国投人力资源服务有限公司公开招聘综合治理队员公告
发布时间：2026-11-05 查看次数：9
根据项目需要，成都市金牛国投人力资源服务有限公司面向社会公开招聘综合治理队员数名，现将岗位招聘信息公告如下：
一、岗位名称
综合治理队员
二、岗位职责
(一)参与社会治安巡逻防控。配合公安机关开展设卡检查、守控重点部位，维护社会治安秩序，及时发现、制止、报告各类违法犯罪行为，并在确保自身安全的前提下，依法将违法犯罪嫌疑人扭送公安机关;
(二)参与排查各类矛盾纠纷风险隐患。及时报告、主动劝解矛盾纠纷，安抚稳控当事人，消除不安定因素，防止矛盾激化引发个人极端案(事)件和突发群体性事件;
(三)参与各类突发案(事)件应急处置。在公安机关指导下，开展现场管控、秩序维护、人员疏导、安全守卫、劝导制止等工作，防止事态蔓延、扩大、升级;
(四)参与重大活动、重要敏感时段、重要关键节点安保维稳。按照公安机关工作安排，守护重点部位、重点场所、重点区域、重点目标，及时排查、发现、报告安全风险隐患;
(五)参与当地党委政府为维护社会安全稳定安排部署的其他工作。
三、招聘条件
(一)18至45岁，身高要求168cm以上，五官端正，有清晰的语言表达能力;
(二)具有高中及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力，具备符合岗位要求的身体条件和心理素质。具备相关工作经验优先，退役军人优先;
(三)具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正。有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，无违法犯罪史;
(四)身体健康，无纹身;
(五)有高度的责任感，服从安排管理;
(六)能适应值班、加班、24小时倒班工作制。
四、薪酬福利
(一)薪酬：根据项目现行薪酬政策执行，综合薪酬约3500元/月;
(二)福利：五险一金、工作餐及其他福利等。
五、招聘流程
本次招聘由发布公告、报名、资格初审、面试、笔试、体检、聘用等环节组成。
(一)发布公告
本次招聘公告在金牛区人民政府门户网站、微信公众号“金牛国投人力公司”等平台进行发布。
(二)报名
1.报名方式：扫码投递简历。
(三)资格初审
1.根据招聘条件，结合应聘人员提交的信息资料进行资格初审。不符合招聘条件的，资格初审为不合格;
2.进入面试环节者通过短信进行通知，未进入后续招聘环节者，不再另行通知。
(四)面试
1.面试主要考察应聘人员的个人基本信息、有无纹身、普通话水平、求职意向、工作经历等;
2.参加面试人员及面试时间地点通过短信方式告知。参加面试时，须携带第二代居民身份证原件及复印件，个人无犯罪记录证明、毕业证和学位证复印件;
3.面试结论分为合格与不合格，不合格者不得进入笔试环节。
(五)笔试
1.笔试主要考查思想政治及职业素养;
2.笔试满分为100分，笔试成绩60分以下的不予录用;
3.笔试成绩请关注微信群查询。
(六)体检
体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检费用由应聘人员承担。不按规定要求进行体检、放弃体检、体检不合格者，不予录用。
(七)聘用
拟聘人员按公司有关规定办理聘用手续。
六、其他
(一)应聘人员应仔细阅读岗位职责、招聘条件、薪酬福利等信息，一经报名视为接受并认同相应信息;
(二)本次招聘，我公司报名不收取任何费用，不举办也不委托任何机构和个人举办辅导培训班，敬请广大报名者提高警惕，切勿上当受骗;
(三)本公告由成都市金牛国投人力资源服务有限公司负责解释;
(四)咨询电话：028-87691267(陈老师)。
文章来源：https://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c161343/2026-11/05/content_4d247e67b3334ab294093183689c30a4.shtml